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• CGT NFE - 16/11/2022

  « AIA prime de vacances / temps partiel » : avec la CGT faites valoir l’intégralité de vos droits au Conseil des Prud’hommes

  • En janvier 2010, la CENFE a procédé à la remise en état des bulletins de salaire en faisant apparaître de manière distincte et pour leurs valeurs au 22/10/2002, les ex primes familiales, de vacances et de durée d’expérience supprimées mais devenues des avantages individuels acquis (AIA) pour les salariés (...) •
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• FSPBA - CGT NFE - Note 8/2010

  Projet Pegasus : Lean à haute tension

  • Lors des discussions sur les projets RFS, Optimum et PSE, nous nous demandions comment le personnel allait faire pour réaliser les mêmes activités, avec des volumes plus importants avec 125 emplois de moins (en réalité, entre le 1/1/09 et le 30/9/10, la direction a supprimé 189 Emplois ETP)…nous (...) •
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• FSPBA CGT - Note 7/2010

  Vous en avez marre...

  • De la stagnation des salaires alors que les entreprises font des profits mirifiques et que les actionnaires se rémunèrent à 15 - 20% … 47 milliards, ce sont les profits 2009 des entreprises du CAC 40, soit 2 fois plus que le déficit des régimes de retraite. 56%, c’est la part versée aux actionnaires (...) •
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• Tract inter OS - 16/09/2022

  Retraites : une autre réforme est possible ! Le 23 septembre amplifions le mouvement pour gagner !

  • Vous faîtes partie des 67 % de Français qui rejettent l’allongement de l’âge de départ en retraite à 62 ou 67 ans (sans décote). La journée de mobilisation et de manifestation du 7 septembre a été d’une ampleur exceptionnelle. Dans nos entreprises, les collègues ont encore amplifié leur mobilisation. En (...) •
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• FSPBA CGT - CENFE

  Retraites : 7 septembre, une mobilisation à la hauteur des enjeux. 23 septembre, amplifions la pression pour gagner !

  • Pas de doute, les salariés rejettent clairement et massivement le projet gouvernemental de réforme des retraites, profondément inégalitaire, et exigent des droits de haut niveau pour leurs retraites. Plus de 2500000 salariés, retraités, privés d’emploi ont manifesté le 7 septembre. 75000 dans notre (...) •
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• Note 1/2010

  « Régularisations salariales » Avec la CGT, faîtes valoir l’intégralitéde vos droits au Conseil de Prud’hommes

  • QUI EST CONCERNÉ ? Sont concernés les salariés présents à l’effectif au 22/10/2022 et se trouvant dans une ou plusieurs des situations suivantes : • Salariés travaillant à temps partiel au 22/10/2022 • Salariés travaillant à temps plein au 22/10/2022 et passant à temps partiel après le 22/10/2022 • (...) •
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• CGT CENFE - Note 1/2010

  Régularisations salariales : avec la CGT, faîtes valoir l’intégralité de vos droits au Conseil de Prud’hommes

  • QUI EST CONCERNÉ ? Sont concernés les salariés présents à l’effectif au 22/10/2022 et se trouvant dans une ou plusieurs des situations suivantes : • Salariés travaillant à temps partiel au 22/10/2022 • Salariés travaillant à temps plein au 22/10/2022 et passant à temps partiel après le 22/10/2022 • (...) •
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• Tract inter OS CENFE - 16/03/2023

  Annulation P. S. E. : Verdict le 29 avril

  • Lors de l’audience du 11 mars au TGI de Lille, la demande d’annulation du PSE faite par les 6 organisations syndicales, le Comité d’Entreprise et le CHSCT a été plaidée par notre avocat Me Coquelet. Pour rappel, notre action est fondée notamment des éléments financiers, structurels et (...) •
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• Tract inter OS - 23/02/2023

  PSE : Appel unanime !

  
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• Tract inter OS - 19/01/2023

  PSE : les plaidoiries

  
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