Spécial salaires

De quoi notre rémunération est-elle faite ?

À chaque négociation annuelle (NAO), les directions de BPCE et les directions locales se renvoient systématiquement la balle. « Nous aurions été largement augmentés ! »

Leur objectif est de réduire le coût du travail. Nos patrons amalgament les différents éléments : salaire fixe, avantages individuels acquis, part variable, augmentations individuelles, intéressement, participation, promotion, primes, cotisations sociales, forfait … dans un vocable fourre tout : la rémunération.

Pour y voir plus clair, revenons à quelques définitions et aux éléments de notre feuille de paie.

Cliquez sur la bannière ci-dessous pour télécharger le dossier complet.

PDF - 785.3 ko